#63 – в рейтинге медицинских страховых компаний Москвы, СПБ и РФ основанный на независимом анализе рынка и народном отзыве.
| Год | Сбор | Доля рынка | Сумма выплат | % выплат |
| 2019 | 225 810 000 руб. | 0.1% | 119 650 000 руб. | 53.0% |
| 2020 | 202 000 000 руб. | 0.114% | 132 160 000 руб. | 65.4% |
| 2021 | 200 710 000 руб. | 0.100% | 112 920 000 руб. | 56.3% |
| 2022 | 164 540 000 руб. | 0.077% | 90 870 000 руб. | 55.2% |
| 2023 | 176 100 000 руб. | 0.069% | 97 870 000 руб. | 55.6% |
| 2024 | 267 630 000 руб. | 0.081% | 92 760 000 руб. | 34.7% |
| 2025 | 101 630 000 руб. | 0.031% | 59 370 000 руб. | 58.4% |
За первое полугодие 2026 г. компания «БСД» собрала 32,6 млн руб. премий по ДМС. Это на 20,0%* меньше, чем за первое полугодие 2025 г.
Выплаты составили 26,8 млн руб., или 82,3%* от премий. На корпоративное ДМС приходится 37,2%* премий. Доля компании на рынке ДМС составляет 0,0%*.
| Период | Премии, млн руб. | Выплаты, млн руб. | Выплаты к премиям* | Договоров заключено | Средняя премия по договору*, руб. |
|---|---|---|---|---|---|
| I пол. 2026 | 32,6 | 26,8 | 82,3% | 3 076 | 10 611 |
| I кв. 2026 | 16,9 | 13,6 | 80,4% | 1 790 | 9 438 |
| 2025 год | 101,6 | 59,4 | 58,4% | 13 686 | 7 426 |
| 9 мес. 2025 | 68,5 | 42,9 | 62,6% | 7 586 | 9 025 |
| I пол. 2025 | 40,8 | 32,1 | 78,7% | 3 480 | 11 725 |
| I кв. 2025 | 27,3 | 18,1 | 66,2% | 2 302 | 11 870 |
| 2024 год | 267,6 | 92,8 | 34,7% | 14 192 | 18 858 |
| 9 мес. 2024 | 238,4 | 66,5 | 27,9% | 8 781 | 27 151 |
| I пол. 2024 | 161,1 | 47,4 | 29,5% | 4 441 | 36 274 |
| I кв. 2024 | 93,0 | 23,6 | 25,4% | 2 668 | 34 842 |
| 2023 год | 176,1 | 97,9 | 55,6% | 14 527 | 12 122 |
| 9 мес. 2023 | 127,4 | 69,4 | 54,5% | 9 319 | 13 672 |
| I пол. 2023 | 81,9 | 50,7 | 61,9% | 4 420 | 18 527 |
| I кв. 2023 | 63,6 | 24,5 | 38,5% | 3 269 | 19 455 |
Источник: Банк России. Отчётность за январь–июнь 2026 г. составлена 03.08.2026. В отчётности компания указана как ООО «Страховой Дом „БСД“, рег. номер 3799. Данные нарастающим итогом с начала года.
* Расчёт dms-rating.ru по данным ЦБ. Доли считаем от премий за тот же период, изменение премий считаем по сравнению с тем же периодом прошлого года.
Средняя премия по договору: премии за период, делённые на число договоров, заключённых за период. Это не цена полиса: по договору с работодателем обычно застрахованы многие сотрудники.